연말정산은 직장인들에게 "13번째 월급"이라고 불릴 만큼 중요한 절세 기회입니다. 하지만 소득공제를 잘못 신청하거나 과다 공제를 받으면 가산세와 세금 추가 납부로 큰 불이익을 받을 수 있습니다. 이번 포스트에서는 국세청이 지적한 실수하기 쉬운 소득공제 항목들을 자세히 살펴보고, 올바르게 공제받는 방법을 알아보겠습니다. 1. 실수하기 쉬운 소득공제 항목 1) 기본공제 대상 초과 소득 부양가족 공제문제: 연소득 100만 원 이상인 가족을 부양가족으로 등록하여 소득공제를 받는 경우.결과: 기본공제 150만 원뿐만 아니라 추가 공제(교육비, 의료비, 보험료 등)도 받을 수 없음.해결 방법: 부양가족의 소득 금액 요건(100만 원 이하)을 반드시 확인 후 공제 신청.  2) 부양가족 중복 공제문제1: 맞벌이 부부..

기본공제는 가정 내 경제적 지원을 받는 가족 구성원에게 적용되는 세금 혜택으로, 상황에 따라 달라질 수 있습니다. 특히 자녀와 관련된 공제는 재혼, 이혼, 사망, 군복무, 해외이주 등 다양한 변수를 포함합니다. 이 글에서는 자녀와 관련된 기본공제 요건 및 사례를 통해 상세히 설명하겠습니다.1. 자주 묻는 질문 1. 재혼한 경우의 자녀 질문: 재혼한 경우 전 남편 소생의 자녀에 대해 현재 배우자가 기본공제를 받을 수 있나요?답변: 네. 공제 가능합니다. 재혼한 배우자가 종전 배우자와의 혼인(사실혼 제외) 중 출생한 자녀를 부양할 경우, 소득 및 나이 요건을 충족하면 기본공제를 받을 수 있습니다. 2. 이혼한 부부의 자녀 질문: 이혼한 부부의 자녀에 대한 기본공제는 누가 받을 수 있나요?답변: 실질적으로 부..

의료비 세액공제를 받을 때, 지출 시기가 중요한 요소로 작용합니다. 본 글에서는 다양한 상황에서 의료비 지출이 세액공제 대상에 포함되는지 여부를 상세히 다룹니다. 정확하고 명확한 이해를 위해 다양한 사례를 정리했습니다. 1. 취업 전 또는 퇴직 후 지출 질문: 취업 전(또는 퇴직 후) 지출한 의료비도 공제대상에 해당하나요?답변: 아닙니다. 의료비는 근로제공기간 중에 지출된 비용만 공제받을 수 있습니다. 따라서 취업 전 또는 퇴직 후에 지출한 의료비는 공제 대상에 포함되지 않습니다.2. 휴직 기간 중 지출 질문: 휴직기간에 지출한 의료비도 세액공제 대상에 포함되나요?답변: 네, 가능합니다. 휴직기간도 근로제공기간에 포함되므로, 해당 기간 중 지출한 의료비는 세액공제 가능합니다. 3. 사망한 연도에 지출한 ..